Бізнес тепер може бронювати більше працівників: як це працює

Бізнес може забронювати більшу кількість фахівців після змін у правилах бронювання. Тепер до загальної кількості військовозобов’язаних на підприємстві зараховують працівників, яких мобілізували після 18 травня 2024 року. 

Про це повідомили у Міністерстві цифрової трансформації.

Наприклад: у вас 80 працівників на обліку і ще 20 — мобілізовані після 18 травня. Раніше враховувалися тільки 80. Тепер — 100. І якщо можна забронювати, наприклад, 50%, то раніше це було 40 людей, а тепер — 50, — йдеться у повідомленні.

У Мінцифри додали, якщо мобілізовані працівники автоматично до загальної кількості не зараховувалися, роботодавець має звернутися до ТЦК та СП, щоб оновити їхні дані. Також у переліку не враховують працівників, заброньованих в іншій компанії.

Основні правила подачі заявки на бронювання:

• подати заявку можуть юридичні особи або їхні філії;
• компанія має бути в Єдиному переліку критично важливих (ті, що забезпечують армію, критичну інфраструктуру, економіку, медицину тощо);
• працівники мають бути офіційно працевлаштовані;
• у Реєстрі військовозобов’язаних має бути зазначено, що працівника “виключено з військового обліку” — тобто він працює в компанії і не стоїть на обліку в ТЦК та СП.

Читайте також: Зарплата і баланс: що сьогодні цінують українські працівники у роботодавцях

Раніше до загальної кількості військовозобов’язаних працівників зараховували лише тих, хто перебуває на військовому обліку. Проте наразі враховують і мобілізованих після 18 травня минулого року.