Дефіцит кадрів у бізнесі знизився до піврічного мінімуму – опитування
Індекс відновлення ділової активності у квітні суттєво не змінився – 0,13 проти 0,12 у березні. Найкращу динаміку продемонстрували великі підприємства.
Про це свідчать результати щомісячного опитування Інституту економічних досліджень (ІЕД).
У довгостроковій перспективі двох років відбулося суттєве покращення оптимізму – індекс очікуваних змін зріс з 0,11 до 0,15. Це стало можливим завдяки зменшенню частки тих, хто планує скорочувати виробництво (з 3,4% до 1,4%), і зростанню частки тих, хто планує розширення (з 14% до 16,2%). Однак більшість – 82,4% респондентів – не очікують змін.
У виробництві спостерігалося покращення поточних змін на тлі незмінних очікувань. Частка підприємств, які нарощували обсяги виробництва, у квітні зросла до 26,2% (з 20,1% у березні). Тоді як частка тих, хто планує збільшення у найближчі 3-4 місяці, істотно не змінилася: зросла з 40,5% до 40,8%.
Поточні результати експорту досягли максимуму з початку війни – індекс змін суттєво зріс з 0,1 у березні до 0,23 у квітні. Це стало можливим завдяки зменшенню частки бізнесів із падінням експорту (з 13,4% до 8,7%) та зростанню частки експортерів зі зростанням обсягів (з 19,9% до 25,4%).
Очікування щодо нових замовлень залишаються стриманими: частка підприємств із портфелем замовлень тривалістю понад рік скоротилася з 20% до 16%. Середня тривалість нових замовлень продовжує скорочуватись — у квітні вона зменшилася з 5,5 до 4,9 місяця. Найдовші контракти зберігаються у деревообробній та хімічній галузях.
Ціни на сировину та матеріали демонструють уповільнення темпів зростання. Частка підприємств, що повідомили про зростання цін, зменшилася на 7 відсоткових пунктів (далі – в.п.) – до 24,5%. А частка тих, хто очікує подальшого зростання в найближчі три місяці, – на 1,5 в.п., до 31,3%.
Подібна динаміка й щодо цін на готову продукцію: їхнє зростання зафіксували лише 26,7% респондентів (-5,8 в.п.), а очікують подальше зростання – 32% (-3,8 в.п.).
Проблема браку робочої сили залишається актуальною: у квітні дещо зросли частки підприємств, яким складно знайти як кваліфікованих працівників (до 47,8%, +1,8 в.п.), так і некваліфікованих (до 36,3%, +0,2 в.п.).
При цьому брак робочої сили внаслідок призову та/або виїзду співробітників залишається головною перешкодою для ведення бізнесу у воєнний час. Абсолютне значення цієї перешкоди знизилося на 8 в.п. – до 57%. Це найнижчий рівень з жовтня 2024 року, коли також було 57%.
Перелік трьох найбільших перешкод не змінився. На другому місці у квітні залишилася проблема “небезпечно працювати” (зростання на 1 в.п. – до 54%), а про проблему “зростання цін на сировину, матеріали та товари” стали згадувати менше (зменшення на 5 в.п. – до 43%). Рідше бізнес скаржився і на “зменшення попиту на продукцію і послугу” (4 в.п., до 28%).
Також значно рідше бізнес згадував про відсутність електропостачання — лише 6% компаній вказали на цю проблему, що стало найкращим результатом із вересня 2022 року.
Читайте також: Дохід компаній-лідерів будівництва зріс на 41% за 2024 рік: ТОП-10 фірм
Оцінки економічної політики уряду залишаються переважно нейтральними (63% у квітні), майже чверть (24%) – негативні, а позитивні оцінки дали 4% (вдвічі більше, ніж у березні). Близько 9-10% опитаних стабільно не можуть визначитися з оцінкою діяльності уряду.
Найпопулярніші пости і сторінки
- Новини - Українська Рада Торгових Центрів
- У ТЦ Олді в Житомирі відкриється магазин Sinsay
- Zara повернулась. Як відновлення роботи Inditex сприйняли різні гравці українського ринку
- Українська Рада Торгових Центрів
- Українці все частіше обирають якісний текстиль місцевих виробників (дослідження)
- У ТРЦ City Center відкрилися нові магазини міжнародних мереж New Balance та Diverse
- Залучають студентів та жінок. Через війну будівельна галузь України потерпає від кадрового голоду
- Компанії Esprit подали заяви про банкрутство
- У Європі з'явиться перший магазин "міської мобільності" - що це
- В "АТБ" прокоментували бронювання працівників від мобілізації

